jueves, 25 de abril de 2013

Adam Smith!

Considerado padre de la economía.

En su sistema el intercambio viene facilitado por el uso del dinero y la producción se caracteriza por la división del trabajo.  

Características de su análisis central:
  • División del trabajo
  • Análisis de precio
  • Asignación y la naturaleza del crecimiento económico

Creía en la doctrina de la libertad natural (laissez faire, mano invisble) y la importancia del crecimiento económico como medios para mejorar la condición de la existencia del hombre.

DERECHO NATURAL Y DERECHO DE PROPIEDAD

Derecho Natural: algo que se interesa por la propiedad personal que cada individuo tiene sobre sí mismo. Implica una restricción de las funciones del Estado, en interés de la libertad del individuo. 
*****manito invisible: Persiguiendo el propio interés promueve el de la sociedad de forma + efectiva que si realmente intentase promoverlo.

En el mundo económico existe una armonía natural, que hace que la interferencia del gobierno sea innecesaria e indeseable en la mayoría de materias. 

NATURALEZA HUMANA

Las personas nos interesamos ante todo por las coas más próximas a nosotros y mucho menos en las que se encuentran lejos.

Deseo de mejorar su condición. Es difícil encontrar un momento en que se esté perfecta y completa_ satisfecho con la situación que se vive. 

Los humanos son egoístas, la competencia es la facultad económica que limita el egoísmo, esta asegura que la persecución del egoísmo mejorará el bienestar económico de la sociedad. El monopolio, representa el egoísmo excesivo y la consiguiente destrucción del bienestar social.

TEORÍA DE LA HISTORIA: EGOÍSMO Y CRECIMIENTO ECONÓMICO

El egoísmo, el desarrollo de los derechos de propiedad y la división del trabajo > crecimiento económico. 
Periodo cazador >Periodo pastoril >Etapa agrícola >> Etapa comercial

La sociedad civil es una consecuencia de la propiedad privada y la acumulación de riqueza. 
El crecimiento económico deperndía de la amplitud de la especialización y la división del trabajo.

LIBRO 1: División del W, origen y uso del dinero, determinación de precios, salarios, renta y beneficios. 
LIBRO 2: Teoría del capital e interés.
LIBRO 3: Desarrollo económico de Europa.
LIBRO 4: Diferentes sistemas de política económica.
LIBRO 5: Tratado sobre los impuestos y política fiscal en la gran bretaña XVIII.

TEORÍA DEL VALOR

El dinero aparece pq facilita el intercambio en tanto que disfruta de aceptación general.
Valor: 
  • utilidad de un objeto en particular. VU
  • la capacidad de comprar otros bienes. VC
El valor de una mercancía para la persona que la posee y que no tiene la intención de consumirla, sino de intercambiarla por otra, es igual a la cantidad de trabajo de que puede disponer con la misma. El TRABAJO es la medida real del valor en cambio de todas las mercancías. 

PRECIOS

El dinero es la medida más común del valor. El precio real consiste en la Q de cosas necesarias y convenientes de la vida que se entrega a cambio de él. Precio nominal es la Q de dinero.

Muchos autores tuvieron una teoría del valor basada en el coste de trabajo. Una cosa es afirmar que la verdadera medida del valor, es el coste del trabajo y la fuente del valor son los costes necesarios de producción de cada mercancía. 

  • Precio real: Interacción de la oferta y la demanda a corto plazo.
  • Precio natural: Interacción por los costes de producción a largo plazo.
El precio a LP es constante una linea horizontal, pero esto solo ocurre si se presentan costos de producción constantes.

Contribución a la demanda:
  • Demanda absoluta: demanda agregada
  • Demanda efectiva: deseo + poder adquisitivo, es la demanda de los compradores que están dispuestos a pagar el precio natural.
Los precios de los bienes estarán en equilibrio a largo plazo solo si los precios de los factores también lo están. 

FACTORES Y SU PARTICIPACIÓN EN EL PRODUCTO

Salario: determinados por la productividad. La acumulación de K hace posible emplear W, en tanto K acumulado constituye un fondo para el mantenimiento de una población Wora. La existencia de un fondo de salarios es un elemento para racionalizar el ahorro. $ = medio de cambio y no dpz de valor.
El salario natural es un salario de subsistencia (pago mínimo exigido antes de estar dispuestos a tener hijos. El trabajo se produce a costes constantes. 
  • El empleo + detestable >+ pagado
  • + aprendizaje >+ salario
  • + continuo el empleo >+ salario
  • + confianza en el empleado >+ salario
  • + probabilidad de éxito >+ salario
Beneficio: son muuuuuy fluctuantes, varían no sólo por la variación de precios sino por el cambio de preferencias, la mejor o peor fortuna de sus competidores, los accidentes al transportar los bienes,...
El interés debe considerarse como un sustituto del beneficio, residuo o excedente 

Renta: precio que se paga por el uso de la tierra.
  • Elementos de monopolio. (fertilidad y localización)
  • Idea de excedente residual.
  • Costes alternativos
Salarios y beneficios altos, son la causa de precios altos. Una renta alta o baja es la consecuencia del precio.

División del trabajo tiene 3 ventajas:
  • Aumento de la habilidad y destreza de cada trabajador.
  • Ahorro de tiempo.
  • Invención de maquinaria.
Trabajo productivo (que produce bs.) y trabajo improductivo (no aumentaba la inversión agregada) No consideró inútiles a los Wores improductivos sino que sus actividades no fomentaban el crecimiento económico.

Papeles de Estado:
  • Administra justicia.
  • Asegurar la defensa nacional.
  • Mantener determinadas empresas de i público que nunca podrían ser rentables si se gestionaban de modo privado.
División de W >> Mayor productividad >> Mayor producción >> Salarios + altos >> Mayor renta per capita >> Niveles + altos de consumo >> Mayor riqueza nacional >> Mayor acum. de K >>

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